.用細度板刮細度,通常在水性涂料、溶劑型涂料,油墨行業(yè),都廣泛使用細度板,檢測水性色漿的細度。
(1)細度板在使用前應用細軟揩布仔細擦干凈。
(2)與磨光平板表面垂直接觸
(3)觀察視線與光板平面夾角15~30度,涂料細度的測定應平行試驗三次,試驗結果取兩次相近讀數(shù)的算術平均值。兩次讀數(shù)的誤差不應大于儀器的分度值。
細度板測試:細度顆粒在25-30μ之間的水性色漿。
2.著色力對比
著色力測試是檢測色漿的著色力差異、色相區(qū)別。
稱涂料一定克數(shù),如50克:色漿1-2克的比例攪拌混合均勻,架橋劑生產(chǎn)廠家,用涂膜器涂膜觀察。
涂膜測試,有不同厚度標示,可以涂膜不同厚度。
3.指研試驗
將水性色漿一定克數(shù)加入使用涂料的樹脂中,涂膜在玻璃板或白色卡紙上,涂膜半干后輕輕指研,直至漆膜近似表干。觀察和測量指研區(qū)和其他區(qū)的顏色變化。其目的是測試色漿的兼容性,架橋劑生產(chǎn),如兼容性差就會出現(xiàn)色差。
用上述三種方法,架橋劑供應,如果水性色漿細度好,著色力強,指研試驗相容性好,那么就可以使用于涂料配方內(nèi)了!
除了在研發(fā)上有大投入,姚督生還嚴格要求、嚴把質(zhì)量關,他把“質(zhì)量是企業(yè)的生命”作為公司發(fā)展的基本方針,在整個生產(chǎn)流程中高標準、嚴要求,從原料的進廠檢驗,中間品合成終成品完成,道道工序嚴格檢驗把關,確保為我們的客戶提供高品質(zhì)的產(chǎn)品。
在姚督生的帶領下,公司不僅取得了技術突破,而且還積極響應號召,積極開展節(jié)能減排,在取得較好經(jīng)濟效益的同時,環(huán)境效益和社會效益也越發(fā)凸顯。
記者:能談談貴公司的企業(yè)文化和管理,經(jīng)營模式嗎?
姚總:企業(yè)文化的建設十分重要,是企業(yè)發(fā)展的基礎和目標。我們公司十分注重企業(yè)文化的建設。我們有一本企業(yè)文化的小冊子,上海市架橋劑,每個員工都有,讓每個員工都知道公司的理念,目標,宗旨和責任等。今年來,我們和國際、國內(nèi)的教育機構簽訂了教育培訓計劃,投入培訓教育資金一百萬以上,通過培訓教育提高了員工素質(zhì),加強科學的管理,加強員工質(zhì)量意識等方面,使我們的管理日趨完善。我們的宗旨是為客戶創(chuàng)造價值,為股東創(chuàng)造利益,為員工創(chuàng)造前途,為社會創(chuàng)造繁榮。
記者:能介紹一下貴公司產(chǎn)品現(xiàn)在的市場狀況和未來的市場前景嗎?
姚總:合成革行業(yè)發(fā)展很快,前景廣闊。現(xiàn)在在福建,安徽,江蘇,浙江等地都有新的合成革基地建成,到今年下半年估計有三四十家工廠上百條生產(chǎn)線能開工投產(chǎn),所以市場會越來越好。
記者:面對日益激列的行業(yè)競爭和原材料價格上漲,貴公司是如何做到持續(xù)盈利的?
姚總:企業(yè)發(fā)展都以產(chǎn)品開發(fā)和產(chǎn)品質(zhì)量制勝,所以我們在這方面是不擔心的。而且發(fā)展是雙方的,只有保證和客戶共贏的原則,公司才能持續(xù)穩(wěn)定地發(fā)展。
記者:國家在治理環(huán)保上嚴厲政策接連出臺,你覺得合成革企業(yè)在環(huán)保方面的困難有哪些?能談談貴公司在低碳,環(huán)保方面的做法和經(jīng)驗嗎?
姚總:我們公司能成為浙江省環(huán)保達標企業(yè),主要在于我們內(nèi)部的管理上有專門的部門來管理。平時要教育員工提高環(huán)保意識,在原材料上盡量選用達到環(huán)保要求的原材料,所以現(xiàn)在我們生產(chǎn)的原材料基本上都能達到環(huán)保要求。去年我參加了我們化工園區(qū)組織的到德國比菲爾德PD化工園考察,看到德國的化工園區(qū)無論是周邊環(huán)境,配套設施,還是內(nèi)部管理都很難覺得這是化工園區(qū)。我們的合成革企業(yè)要在環(huán)保上有所起色的話,關健還在于綜合治理的設施和能力的大力加強。
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